ソフトバンク労組では組合員の皆様とよりよい環境づくりのため、様々な活動を行っています。
このページではその一部をご紹介いたします。

組合Hotline

『組合HotLine』は、組合員のみなさんの労務環境、労働条件などの相談窓口です。頂いたご意見は、内容により社内の担当部門との橋渡しを行わせて頂き、解消に向けて会社と直接交渉を行います。
なお、相談内容は労働組合の執行部・相談窓口担当のみで共有されるため、許可なく利用・公開することはございませんので、ご安心ください。

組合HotLineでは、これまで多くの組合員の皆様から以下のような質問を頂き、その解決のため取り組んでまいりました。

• 勤務状況について
• 職場環境について（空調、照明、その他）
• 人事制度について（評価・異動、その他）
• 組合レクリエーションについて
• 組合制度について（各種手続きの問い合わせ）
• 組合について （組合執行部へのご意見、その他）

皆様からのご意見、お待ちしています。

意見交換会

毎年11月に首都圏・東日本・西日本 各地区で、組合員のみなさんの日々の業務・職場環境に関してのご意見をいただく意見交換会を開催しています。
普段感じていてもなかなか声に出せないこと、ディスカッションを通じて気づいたことなどをお寄せ頂く場として参加者の皆様からはご好評いただいております。

ここで頂いたご意見は、会社側へ生活改善要求を行う際の「組合員の生の声」として、職場環境の向上に役立てています。

地区レクリエーション

各地区毎に、希望者を対象として最低年に1回、各地区の組合員同士の親睦を深める目的でレクリエーション活動を実施しています。
※こちらに記載の内容は、過去の実績内容となります。次回開催の際は内容が異なる場合がございますのでご承知おきください。

ベネポ還元制度

ベネフィット・ワンを利用すると付与されるポイントです。

• ベネポマークのついているメニューの利用額から、一定割合で付与されます
  例）商品により還元率は異なるため、各メニューに還元率が記載されています
  ＊5,000円の宿泊：100ベネポ（還元率2%）、
  ＊10,000円のお花購入：500ベネポ（還元率5%） 等・・
• 貯まったベネポは1ベネポ＝1円換算で、100ベネポから次回利用できます
• ベネポの有効期限は付与された3年後の同月末までです

組合ベネポとは？

ベネフィット・ワン利用時に、組合員限定でポイント還元が上乗せ（※）される制度です。
※上乗せポイント数には上限があります。また一部サービスは対象外です。

慶弔金制度

ソフトバンク労働組合には慶弔金給付制度があります。慶弔金給付制度とは給付種目により申請の資格を満たす組合員とその家族に対して、所定の給付金を支払う制度のことです。
給付種目としては以下のようなものがあります。

• 結婚
• 出生
• 死亡
• 傷病
• 退職
• 災害

ろうきん

ろうきんとは労働組合や生協などのはたらくなかまがお互いを助け合うために資金を出し合ってつくった、協同組織の金融機関です。
全国に13の〈ろうきん〉があり、〈中央ろうきん〉は、茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨の関東1都7県を営業エリアにしています。

組合員であれば中央ろうきんのお得なローン商品をご利用頂く事が可能です。詳しくは組合員限定ページよりご確認ください。